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Interessen und Stärken - Schritt 1: Ich lerne meine Interessen und Stärken kennen

Berufe und Ausbildungen - Schritt 2: Ich lerne die Berufs- und Ausbildungswelt kennen

Stärken und Anforderungen - Schritt 3: Ich vergleiche meine Stärken mit den Anforderungen der Berufe und Ausbildungen, die mich interessieren

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Lehrstelle finden – Schule anmelden - Schritt 6: Ich setze meine Entscheidung um, suche eine Lehrstelle oder melde mich bei einer Schule an

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HR-Fachmann / HR-Fachfrau (exkl. Sachbearbeiter/in Personalwesen)

Eidg. Fachausweis BP

Kaufmännisches Bildungszentrum Zug

Zu myBerufswahl hinzugefügt

Kategorien
Ausbildungsort

Zug (ZG)

Unterrichtssprache

Deutsch

Ausbildungstyp

Berufsprüfung BP, Höhere Fachprüfung HFP

Zeitliche Beanspruchung

Teilzeit

Ausbildungsthemen

Personalwesen

Swissdoc

7.616.22.0

Aktualisiert 15.11.2021

Beschreibung

Beschreibung der Fachrichtung

Fachrichtung: Betriebliches Human Resource Management

Sie erwerben Kenntnisse in den zentralen HR-Prozessen wie Gewinnung, Arbeitsgestaltung, Beurteilung, Entwicklung, Honorierung und Trennung. Sie lernen welche Beiträge eine HR-Fachperson zum Erreichen der strategischen und operativen Zielen des Unternehmens unter Berücksichtigung eines schonenden Resourcenmanagements beitragen kann.

Beschreibung des Angebots

? Basiswissen

Personalmanagement | Arbeitsrecht | Sozialversicherungen | Betriebs- und Volkswirtschaftslehre | Kommunikation und Führung, Bildung

? Vertiefung

Personalmarketing | Personalentwicklung | Honorierung und Sozialversicherungen,HR–Fallstudien | Betriebliches Sozialwesen | Arbeitsrecht und Compliance,HR-Projektmanagement und HR-Infrastruktur

Repetitionen, Simulationsprüfungen, 1:1 Besprechungen, HR-Beratung und Casemanagement

? Mündliche Fächer

HR-Mini Cases, HR Business Case inklusive Präsentationen mit Fachgespräch und Studium HR-Filmsequenz

Voraussetzungen

Zulassung

Zur Berufsprüfung wird zugelassen wer,

4 Jahre Berufspraxis nach abgelegtem eidg. Fähigkeitszeugnis oder gleichwertigem Abschluss. Davon in den letzten 5 Jahren mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personalbereich. Zertifikat „Sachbearbeiter/in Personalwesen www.edupool.ch" / KV Schweiz Zertifikat „Personalassistent/in“ (Trägerschaft: HR Swiss, KV Schweiz, SAV, VPA, VSAA). Wer nicht über eine Grundausbildung, aber längere Berufserfahrung verfügt, kann eine Ausnahmebewilligung beantragen. Weitere Information unter https://www.hrse.ch/HRSE.html#pruefung und https://www.examen.ch/HRSE.html.

Kosten

CHF 8'400.- Kurskosten Total

CHF 770.- KBZplus Box Total

CHF 1'200.- ca. für externe Prüfungsgebühren  

Es können allenfalls Unterstützungsbeiträge beantragt werden. Weitere Informationen: Berufsprüfung BP, Höhere Fachprüfung HFP > Finanzierung. Siehe Link

Abschluss

  • Eidgenössischer Fachausweis Berufsprüfung BP

HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis, Fachrichtung HR-Management

Praktische Hinweise

Ort / Adresse

  • Zug (ZG)

Zeitlicher Ablauf

Beginn

laufend, siehe Ausschreibung

Dauer

2Semester, insgesamt 324 Lektionen

Zeitliche Beanspruchung

  • Teilzeit

Unterrichtssprache

  • Deutsch

Links

berufsberatung.ch