HR-Fachmann/Fachfrau

• Abgeschlossene Grundbildung der Sekundarstufe II oder gleichwertiger ausländischer Ausweis
• vier Jahre Berufspraxis allgemein, davon mindestens...
  ...zwei Jahre Fachpraxis im Personalwesen für Kandidatinnen und Kandidaten der Berufsprüfung nach Fachrichtung A
  ...zwei Jahre AVIG-Vollzugspraxis als Personalberaterin / -berater für Kandidatinnen und Kandidaten der Berufsprüfung nach Fachrichtung B
  ...2 Jahre HR-Praxis, wovon mindestens 1 Jahr Praxis in der privaten Personalvermittlung bzw. -verleih für Kandidatinnen und Kandidaten der Berufsprüfung nach Fachrichtung C
• Ausweis über die erfolgreiche Zertifikatsprüfung "Personalassistent/in NBW" oder gleichwertiger Ausweis (Zertifikat des Schweizerischen Trägervereins für Berufs- und Höhere Fachprüfungen in Human Resources HRSE)

Für Kandidatinnen und Kandidaten mit einschlägiger HR-Praxis und entsprechender Vorbildung besteht die Möglichkeit, dieses Zertifikat auf verkürztem Weg zu erlangen.