Beschreibung des Angebots

In die­sem Kurs lernen Sie, Nach­hal­tig­keit in Ihrer Or­ga­ni­sa­ti­on op­ti­mal zu po­si­tio­nie­ren. Sie setzen sich mit Vor­be­hal­ten ge­gen­über Nach­hal­tig­keit aus­ein­an­der und lernen Stra­te­gi­en ken­nen, um ei­ne kon­struk­ti­ve Aus­ein­an­der­set­zung mit dem The­ma zu för­dern und um Mit­ar­bei­ten­de für Nach­hal­tig­keit zu sen­si­bi­li­sie­ren, zu über­zeu­gen und zu ge­win­nen.

Zielpublikum:

Der Kurs «Or­ga­ni­sa­tio­nen für Nach­hal­tig­keit ge­win­nen» rich­tet sich an Per­so­nen al­ler Bran­chen und Un­ter­neh­mens­grös­sen.

Sie...

. haben er­kannt, dass Nach­hal­tig­keit ein ge­sell­schaft­li­cher Trend ist, der zen­tral ist für den zu­künf­ti­gen Er­folg von Or­ga­ni­sa­tio­nen
. fühlen sich im The­ma Nach­hal­tig­keit manch­mal wie der ein­sa­me Ru­fer in der Wü­ste und suchen nach Mög­lich­kei­ten, Ihnen Ge­hör zu ver­schaf­fen und Un­ter­stüt­zung zu ge­win­nen
. sind ver­ant­wort­lich für Ma­nage­ment­sy­ste­me, Um­welt­ma­nage­ment, Qua­li­täts­ma­nage­ment oder Si­cher­heit
. ver­stehen die Aus­ein­an­der­set­zung mit Nach­hal­tig­keit als Chan­ce und Er­folgs­fak­tor im Un­ter­neh­men

Aufbau der Ausbildung

Inhalte
. Stra­te­gi­en ent­wickeln, die hel­fen, In­ter­es­se zu wecken für ein we­nig be­kann­tes, un­ter­schätz­tes The­ma
. Psy­cho­lo­gie des Wi­der­stands: Vor­be­hal­te er­ken­nen und in kon­struk­ti­ve Dis­kus­sio­nen trans­for­mie­ren
. Mit Emo­tio­nen pro­fes­sio­nell um­ge­hen
. Selbst- und Fremd­wahr­neh­mung: Die ei­ge­ne Wir­kung als Mo­ti­va­tor re­flek­tie­ren
. Als Mo­ti­va­tor für Nach­hal­tig­keit agie­ren: Mei­ne Stär­ken nut­zen und wei­ter­ent­wickeln