Beschreibung des Angebots

Mitarbeitende sowie Einsteigende, Umsteigende und Wiedereinsteigende im Bereich Personalwesen, haben die Möglichkeit einzelne Module des Bildungsganges Sachbearbeitung Personalwesen zu buchen. Sie eignen sich berufsbegleitend vertiefte theoretische und praktische Kenntnisse an.

Lernziele

• Kommunikations- und Sozialkompetenz (Verstehen von Funktionsweisen der menschlichen Wahrnehmung und erkennen der Bedeutung von Personenwahrnehmung für das Kommunikationsgeschehen, Erkennen ablaufender Muster im persönlichen Gesprächsverhalten, angemessene Reaktionen, einfache Kommunikationssituationen beschreiben, analysieren, Verbesserungsschritte erkennen)
• Persönliche Arbeits-Methoden und Formen des Selbstmanagements (Termin- und Pendenzenmanagement)