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Recruiting Spezialist/in

Kategorien
Bildungstypen

Berufsfunktion / Spezialisierung

Berufsfelder

Wirtschaft, Verwaltung, Tourismus

Branchen

Human Resources, betriebliche Ausbildung

Swissdoc

0.616.6.0

Aktualisiert 08.12.2022

Tätigkeiten

Recuiting-Spezialistinnen und Recruiting-Spezialisten sind für die Personalauswahl verantwortlich, und dabei Drehscheibe zwischen Bewerberinnen und Bewerber, Vorgesetzten und HR. Sie beherrschen die klassischen Methoden der Personalselektion wie auch die modernen Recruitinginstrumente, -Methoden und -Modelle.

Ausbildung

Übliche/r Ausbildungsweg/e

  • Schuleigenes Diplom/Zertifikat

Zertifikats-Kurs Recruiting-Spezialist/in 

 

Voraussetzungen: Praxiserfahrung im Recruiting als HR-Mitarbeitende

 

Dauer: 1 Semester, berufsbegleitend

 

 

Es gibt auch andere Ausbildungen im Bereich Recruiting. Siehe www.berufsberatung.ch/awd

 

 

Es sind auch andere Vorbildungen im Bereich Personalwesen/Betriebswirtschaft kombiniert mit Praxiserfahrung möglich für die Ausübung dieser Tätigkeit

Voraussetzungen

Anforderungen

  • Sozialkompetenz
  • hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Kenntnisse vom Arbeitsmarkt
  • Gute Gesprächsführung

Weiterbildung

HR-Fachmann/-frau BP

Weitere Informationen

Adressen

KV Zürich Business School
Limmatstr. 310
8005 Zürich
Tel.: 044 444 66 44
Fax: 044 444 66 29
URL: http://www.kvz-weiterbildung.ch
E-Mail:

Links

www.kv-business-school.ch

berufsberatung.ch