Payroll-Manager
Payroll-Managerin

Aufgaben

Payroll-Managerinnen und Payroll-Manager kennen die Grundlagen des Sozialversicherungsbereichs im Zusammenhang mit Lohnabrechnungen. Sie erstellen Lohnabrechnungen unter Einhaltung der formalen Richtlinien. Payroll-Managerinnen und Payroll-Manager wenden die lohnrelevanten Bestimmungen des Arbeitsrechts an. 

Ausbildung

Zulassungsbedingungen

zum kv edupool-Lehrgang

• Eidg. Fähigkeitszeugnis EFZ oder Maturität/BM sowie 2 Jahre allgemeine Berufspraxis im kaufmännischen Umfeld (empfohlen im HR-Payroll-Bereich) nach Abschluss der Ausbildung in Vollzeit oder vollzeitäquivalent

• oder kaufmännische Weiterbildung wie z. B. Handelsschule kv  edupool oder Höheres Wirtschaftsdiplom (HWD) kv edupool oder Zertifikat HR-Assistent:in HRSE (ehem. Personalassistent:in)

• oder mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich oder in der Lohnverarbeitung

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)

Lehrgang finden unter: www.berufsberatung.ch/awd

Anforderungen und Interessen

• Exakte Arbeitsweise
• Freude an administrativen Arbeiten
• hohes Verantwortungsbewusstsein