Master of Advanced Studies MAS

Human Resource Management

Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ZHAW
Zürich Scheffelstrasse (ZH)
Zum Angebot

Ausbildung im Überblick

  • Ausbildungstyp
    Fachhochschulen, Berufsorientierte Weiterbildung
  • Abschluss
    Master of Advanced Studies MAS Master of Advanced Studies ZHAW in Human Resource Management
  • Unterrichtssprache
    Deutsch
  • Zeitliche Beanspruchung
    Teilzeit
  • Dauer

    2,5 Jahre

So sieht die Ausbildung aus

Der Master of Advanced Studies (MAS) bietet eine umfassende Weiterbildung im Bereich Human Resource Management (HRM) mit einem besonderen Fokus auf psychologische Aspekte. Die Ausbildung integriert psychologisches Wissen in verschiedene HR-Bereiche und beleuchtet unterschiedliche Perspektiven, die für das HR relevant sind. Die Teilnehmenden werden darauf vorbereitet, HR-Funktionen als psychologisch geschulte Fachpersonen wahrzunehmen und diese in ihrer Organisation effektiv zu gestalten. Der MAS umfasst das Diplom of Advanced Studies (DAS) in Personalpsychologie IAP und ein Certificate of Advanced Studies (CAS) nach Wahl. Zu den möglichen CAS gehören HR-Beratung in der Praxis, Employment Life Cycle, Change Management, Organisationsberatung und -entwicklung, Leadership Advanced, Persönlichkeitspsychologie und -diagnostik, Psychologie in der Arbeitswelt 4.0 sowie Teampsychologie. Der Abschluss erfolgt mit dem Mastermodul, das eine Masterarbeit sowie ein Dispositions- und Abschlusskolloquium beinhaltet. Mit dem Wahl-CAS kann ein spezifischer Schwerpunkt entsprechend dem HR-Rollenprofil oder den zukünftigen Interessen gesetzt werden. Optional kann anstelle eines IAP Wahl-CAS einer von drei CAS des MAS Human Capital Management der ZHAW School of Management and LAW angerechnet werden. Ein weiterer Bestandteil des MAS ist eine internationale Studienwoche im Ausland. Die CAS-Lehrgänge können auch einzeln und unabhängig voneinander absolviert werden.

Zulassung

  • Hochschulabschluss und mind. 2 Jahre qualifizierte HRM-Berufserfahrung
  • oder vergleichbare Ausbildung mit mindestens 3 Jahren qualifizierter HRM-Berufserfahrung
  • berufliche Posittion während der Weiterbildung, die zu einem wesentlichen Teil durch HRM-Aufgaben geprägt ist bzw. eine betriebliche HR-Funktion darstellt
  • bei Zulassung sur dossier (ohne Hochschulabschluss): obligatorische Teilnahme am Weiterbildungskurs "Wissenschaftsbasiertes Arbeiten"

Zielpublikum

  • HR-Professionals aus allen Branchen, die als HR-Leitende kleiner und mittlerer Unternehmen, HR-Bereichsleitende, HR-Businesspartner, HR-Consultants oder HR-Spezialisten/-innen tätig sind
  • Fachpersonen in einer Linienfunktion mit designierten HR-Aufgaben und -Projekten

Kosten

ab CHF 27'800.-

Bemerkungen

Veranstalter des Angebots: IAP Institut für Angewandte Psychologie

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