Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, MBA/EMBA mit Vertiefung in...

Executive Master of Business Administration (EMBA) und Master of Business Administration (MBA) sind Nachdiplomausbildungen der Hochschulen. Der Master besteht aus drei CAS und einem Mastersemester. Der Pflicht-CAS umfasst das Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Der zweite und dritte CAS-Baustein kann aus einem Angebot von über 60 CAS-Lehrgängen frei gewählt werden. Inhaltliche Schwerpunkte des Lehrgangs sind Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kenntnisse über die verschiedenen Rechtsquellen und relevanten Urteile. Es wird ein Verständnis für die Komplexität des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts vermittelt. Die Fähigkeit, arbeitsrechtliche Fragestellungen aus dem betrieblichen Alltag korrekt einzuordnen und einfache arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fälle zu bearbeiten, wird gefördert. Zudem wird die Beurteilung und Einschätzung von arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Risiken in der eigenen Organisation geschult. Grundkenntnisse über Legal Research sind ebenfalls Teil des Programms.

Zulassungsbedingungen 

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium
• Abschluss der höheren Berufsbildung und ausreichend Berufserfahrung in einem für die Weiterbildung relevanten Berufsfeld sowie angemessene wissenschaftliche Kenntnisse
• Ausserordentliche Zulassung: individuelle Prüfung durch die Zulassungskommission
• Bei ungenügenden betriebswirtschaftlichen Vorkenntnissen ist im Rahmen des Masters ein Grundlagen-CAS in Betriebswirtschaft zu absolvieren.

MBA

• mind. 2 Jahre relevante Berufserfahrung

EMBA

• mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung
• mind. 3 Jahre Führungserfahrung 
• Mindestalter 30 Jahre

Zielpublikum 

• Geschäftsleitungsmitglieder
• HR-Leiterinnen/-Leiter, HR-Fachpersonen und Projektleitende, HR-Expertinnen/-Experten, HR Beraterinnen/-berater und interne Beraterinnen/-berater
• Personalentwickler/-innen und Payroll-Verantwortliche
• Juristen/Juristinnen
• Steuerfachleute sowie Führungspersonen, welche die arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte verstehen wollen. Angesprochen sind sowohl Mitarbeitende von KMUs als auch von Grossunternehmen aller Branchen, aber auch von Organisationen aus dem öffentlichen Bereich

CHF 33'000.- inkl. Vorlesungsunterlagen zum Download und regulärer Lernleistungen, exklusiv Bücher und Gesetze.

CHF 24'750.- Anrechnung 1 CAS

CHF 16'500.- Anrechnung 2 CAS

Berufstätigkeit: 80 - 100% möglich