Transkulturelles Coaching und interkulturelle Beratung

Coaching und Organisationsberatung zielen darauf ab, die verborgenen Ressourcen von Personen und Organisationen zu aktivieren und gezielt weiterzuentwickeln. Diese Ansätze ergänzen sich und bieten eine breite Anwendungskompetenz. Eine systemische Grundhaltung, bewusste Beziehungssteuerung und Prozessgestaltung, sensible Gesprächsführung sowie transkulturelle Interventionen tragen zur nachhaltigen Wirkung bei. Die theoretischen Grundlagen stammen aus der Psychologie, dem Personal Leadership sowie den systemischen Kultur- und Kommunikationswissenschaften. Transkulturelle Methoden analysieren das Verhalten und berücksichtigen die unsichtbaren, unbewussten Spielregeln in verschiedenen Kulturen. Die Teilnehmenden lernen, die Treiber in ihren Zusammenhängen zu erkennen und zu interpretieren. Transkulturelles Handeln bezieht diese Kontexte ein, bevor es geeignete Strategien und Methoden anwendet. Der Kurs fokussiert nicht nur auf Wissen und Können, sondern auf deren positive Wirkung in verschiedenen Zusammenhängen. Transkulturelles Arbeiten aktiviert die tieferliegenden Treiber. Techniken der transkulturellen Selbstgestaltung und Selbstbestimmung fördern ressourcen- und lösungsorientiertes Arbeiten, auch in schwierigen Situationen. Diese Fähigkeiten werden während des Kurses in der persönlichen Umgebung angewendet und reflektiert. Die Teilnehmenden sind in der Lage, Menschen und Organisationen bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zu unterstützen. Sie setzen transkulturelle Kommunikationsmethoden in Einzelcoachings ein, verstehen und aktivieren die Treiber menschlichen und organisatorischen Handelns, arbeiten lösungsfokussiert mit kulturellen Unterschieden, erweitern persönliche Denk-, Fühl- und Handlungsmöglichkeiten und betreiben konstruktives Selbst-Management. Coachings werden sowohl in Präsenz als auch online effektiv durchgeführt.

Eine Aufnahme in den Zertifikatskurs ist auch ohne Hochschulabschluss möglich. Englischkenntnisse von Vorteil.

Zielpublikum

Der Zertifikatskurs richtet sich an Personen, die mit fachlicher oder kultureller Komplexität und Diversität arbeiten (wollen oder werden). Das kann in persönlichen Beziehungen, divers zusammengesetzten Arbeitsgruppen, Arbeit mit Migranten oder in international tätigen Organisationen sein. Sie interessieren sich für Persönlichkeitsentwicklung und wollen für diese Aufgaben praxisnahe und wissenschaftlich fundierte Kompetenzen aufbauen, die von erfahrenen Referenten vermittelt werden. Die erworbenen Fähigkeiten unterstützen neben Coaches und Beratern genauso Führungspersonen oder Fachpersonen in sozialen Institutionen bei ihrer täglichen Arbeit mit Menschen.

• CHF 7'900.00