Diplom / Abschluss des Anbieters

HR-Assistent/in

IBAW - Institut für berufliche Aus- und Weiterbildung
Mehrere Ausbildungsorte
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Ausbildung im Überblick

  • Ausbildungstyp
    Berufsorientierte Weiterbildung
  • Abschluss
    Diplom / Abschluss des Anbieters Wenn Sie die Zulassungskriterien erfüllen, können Sie sich bei der Prüfungsorganisation zur Zertifikatsprüfung HR Assistent*in mit Zertifikat HRSE anmelden. Diese externen Prüfungskosten sind nicht im Studiengangspreis inbegriffen. Informationen finden Sie hier: www.hrse.ch. Falls Sie mindestens 80% der Lektionen des Unterrichts besucht haben, erhalten Sie nach Abschluss des Studiengangs ein Attest des IBAW.
  • Unterrichtssprache
    Deutsch
  • Zeitliche Beanspruchung
    Berufsbegleitend, Teilzeit

So sieht die Ausbildung aus

Im Bereich Human Resources (HR) bietet sich die Möglichkeit, Menschen in karrierebestimmende Positionen zu unterstützen. Zu den Aufgaben in der HR-Abteilung gehören administrative Tätigkeiten wie die Lohnbuchhaltung und das Bearbeiten von Arbeitsverträgen. Zudem werden Fragen von Mitarbeitenden beantwortet und diese kompetent beraten. Effiziente Prozesse werden aufgesetzt, um einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung der Unternehmensstrategie zu leisten. Als HR-Assistentin oder HR-Assistent mit Zertifikat HRSE wird das notwendige Know-how vermittelt, um in der Personaladministration grösserer Unternehmen zu arbeiten oder diese in einem kleinen oder mittleren Unternehmen (KMU) sogar selbständig zu führen. Der erste Schritt in der Karriere im Personalwesen kann durch die Vorbereitung auf die Zertifikatsprüfung des HRSE (Human Resources Swiss Exams) gemacht werden. Der Studiengang HR-Assistentin oder HR-Assistent mit Zertifikat HRSE umfasst verschiedene Module. Dazu gehören ein Kick-off, Grundlagen des Human Resource Managements (HRM), Personaladministration, Lohnadministration, Sozialversicherungen, Grundlagen des Arbeitsrechts und die Prüfungsvorbereitung. Einige Module, wie die Personaladministration, Lohnadministration, Sozialversicherungen und Grundlagen des Arbeitsrechts, können auch einzeln und unabhängig vom Lehrgang besucht werden.

Kosten

Siehe Webseite

Bemerkungen

Informationsanlässe gemäss Website.

Weitere Informationen