Beschreibung des Angebots

In diesem Management-Lehrgang erfahren die Teilnehmenden alles über die wichtigsten betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge. Die Lektionen vermitteln Ihnen ein ganzheitliches Wissen über den Aufbau und die Organisation eines Betriebes in allen relevanten Bereichen, z.B.: Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Personalmanagement. 

Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Anbiers.

Aufbau der Ausbildung

Der Lehrgang umfasst 164 Lektionen (96 Lektionen Präsenzunterricht und 68 Lektionen im virtuellen Klassenzimmer) plus ca. 35 Lektionen E- Learning. Die Lektionen verteilen sich über folgende Module:

• Change Management: 54 Lektionen (32 Lektionen Präsenzunterricht und 22 Lektionen im virtuellen Klassenzimmer) plus ca. 10 Lektionen E-Learning
• General Management: 56 Lektionen (32 Lektionen Präsenzunterricht und 24 Lektionen im virtuellen Klassenzimmer) plus ca. 13 Lektionen E- Learning
• Personal Management: 54 Lektionen (32 Lektionen Präsenzunterricht und 22 Lektionen im virtuellen Klassenzimmer) plus ca. 12 Lektionen E- Learning