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Human Resources Management (Personalführung), St. Galler Angewandtes Management Zertifikat für Junior Manager mit Schwerpunkt...

Diplom / Zertifikat des Anbieters

Institut für Angewandte Management

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Kategorien
Ausbildungsort

Fernunterricht

Unterrichtssprache

Deutsch

Ausbildungstyp

Weiterbildung: Lehrgänge

Zeitliche Beanspruchung

Frei wählbar

Ausbildungsthemen

Management, Führung

Swissdoc

7.616.36.0

Aktualisiert 18.01.2016

Beschreibung

Beschreibung des Angebots

Der Zertifikatslehrgang vermittelt wesentliche Agenden des Human Resources Management im Rahmen des Neuen St. Galler Management Modells, die nicht nur für Personaler, sondern auch für Bereichs- und Linienmanager eine Rolle spielen. Neben wichtigen, neuesten Erkenntnissen der Personalforschung stehen dabei verschiedenste Beispiele aus dem Betriebsalltag im Fokus der Ausbildung. Von der Personalbedarfsplanung, über laufende Evaluationen bis hin zur Personalfreisetzung werden dabei sämtliche wichtigen Themenbereiche abgedeckt.

Lernziel

  • Der State of the Art im Management: Das Neue St. Galler Management Modell
  • Von der Stellenausschreibung bis zur Mitarbeiterfreisetzung – der Lebenszyklus des Mitarbeitenden
  • Psychologische sowie soziologische Grundlagen – Mitarbeitertypen erkennen und verstehen
  • Von der Motivation bis zur Sanktionierung: Methoden und Instrumente
  • Ausgewählte Instrumente der Personalwesens
  • Work-Life-Time Balance als Trend, dem das HRM zunehmend Rechnung tragen muss
  • Aufbau einer Employer Brand

Voraussetzungen

Zulassung

  • a) Studienbewerber älter als 26 Jahre mit mindestens 3 Jahren Praxiserfahrung und zudem
  • b) über eine erfolgreich abgeschlossene Berufslehre, Abitur/Matura oder Universitäts- bzw. Fachhochschulstudium oder einen Abschluss äquivalenten Grades verfügen.

Zielpublikum

Der Zertifikatslehrgang richtet sich an Junior Manager, die mit Personalfragen betraut sind.

Kosten

CHF 2'900.-

Abschluss

  • Diplom / Zertifikat des Anbieters

Praktische Hinweise

Ort / Adresse

  • Fernunterricht

Zeitlicher Ablauf

Beginn

Anfang jeden Monats

Dauer

6 - 12 Monate; ein „Zertifikats-Abschluss“ erfordert rund 400 Stunden Selbststudium
Fernstudium ohne Präsenzlektionen, jedoch mit mündlichen und schriftlichen Prüfung vor Ort in St. Gallen

Zeitliche Beanspruchung

  • Frei wählbar

Unterrichtssprache

  • Deutsch

Bemerkungen

Detaillierte Angaben zum St. Galler Management Modell gemäss nachfolgendem Link: http://www.amwsg.ch/das-st-galler-management-modell