Start myBerufswahl

Interessen und Stärken - Schritt 1: Ich lerne meine Interessen und Stärken kennen

Berufe und Ausbildungen - Schritt 2: Ich lerne die Berufs- und Ausbildungswelt kennen

Stärken und Anforderungen - Schritt 3: Ich vergleiche meine Stärken mit den Anforderungen der Berufe und Ausbildungen, die mich interessieren

Schnuppern - Schritt 4: Ich schaue mir die interessanten Berufe genauer an

Überprüfen und entscheiden - Schritt 5: Ich überprüfe die möglichen Berufe oder Schulen und entscheide mich

Lehrstelle finden – Schule anmelden - Schritt 6: Ich setze meine Entscheidung um, suche eine Lehrstelle oder melde mich bei einer Schule an

Vorbereiten auf die Zukunft - Schritt 7: Ich bereite mich auf die Lehre oder die Mittelschule vor oder ich kläre ein Brückenangebot ab

Arbeitsmappe - Deine Ergebnisse

Einen Moment bitte...

myBerufswahl wird geladen.

Abgemeldet

Ihre Login-Session ist abgelaufen. Sie werden auf die Startseite weitergeleitet. Bitte melden Sie sich erneut an, um Ihr Login fortzusetzen.
#
Suche

HR-Fachmann/HR-Fachfrau

Eidg. Fachausweis BP

Minerva Aarau

Zu myBerufswahl hinzugefügt

Kategorien
Ausbildungsort

Aarau (AG)

Unterrichtssprache

Deutsch

Ausbildungstyp

Berufsprüfung BP, Höhere Fachprüfung HFP

Zeitliche Beanspruchung

Berufsbegleitend

Ausbildungsthemen

Personalwesen

Swissdoc

7.616.22.0

Aktualisiert 08.02.2017

Beschreibung

Beschreibung des Angebots

HR-Fachleute der Fachrichtung HR-Management erstellen mit den vorgesetzten Fach- und Linienstellen das Anforderungsprofil für die Einstellung von neuem Personal. Ihnen unterliegt der Rekrutierungsprozess bis zum Vertragsabschluss mit allen erforderlichen Ein- und Austrittsformalitäten. Im Weiteren treffen sie Vorselektionen, führen Interviews durch und erledigen die damit verbundene Korrespondenz. Sie kennen die Details zum Thema Gehaltswesen und geben Auskunft zu vielfältigen Fragen über das Arbeitsvertrags- sowie Sozialversicherungsrecht. Zusätzlich unterstützen die Personalfachleute die Aus- bzw. Weiterbildung der Angestellten und klären im Bereich Lehrlingswesen alle Aspekte des Ausbildungsprogramms ab.

Weitere Informationen entnehmen Sie der Website.

Voraussetzungen

Zulassung

  • Ausweis über die erfolgreich abgeschlossene Zertifikatsprüfung (oder eine gleichwertige Ausbildung), abgelegt innerhalb der letzten fünf Jahre vor dem Prüfungstermin zum / zur HR-Fachmann/-frau.
  • Inhaber eines Eigenössischen Fähigkeitszeugnisses (EFZ) oder gleichwertiger Ausbildung und vier Jahre Berufspraxis (nach der Lehre), davon 2 Jahre im Personalbereich.
  • Teilnehmer/-innen ohne EFZ müssen über acht Jahre Berufspraxis verfügen, davon mindestens vier Jahre im Personalbereich.


Zielgruppen: Interessierte, die bereits im Personalsektor (HR) tätig sind und nachhaltig dort kompetenter arbeiten wollen, sind mit diesem Abschluss bestens auf HR-Arbeit vorbereitet.
Die Ausbildung befähigt Sie, als HR-Führungsperson in Kleinunternehmen oder als Kaderangestellte im HR-Bereich von Mittel- bis Grossunternehmen tätig zu sein.

Kosten

siehe Website

Abschluss

  • Eidgenössischer Fachausweis Berufsprüfung BP

HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis

Praktische Hinweise

Ort / Adresse

  • Aarau (AG)

Industriestrasse 1, Gais Center, 5001 Aarau

Zeitlicher Ablauf

Beginn

Oktober

Dauer

10 Monate bis Minerva Abschluss
danach 2 Monate bis Eidg. Fachausweis

Zeitliche Beanspruchung

  • Berufsbegleitend

Unterrichtssprache

  • Deutsch

Bemerkungen

Zwischenabschluss
HR-Fachmann/-frau Minerva

Links