Beschreibung des Angebots

Die Teilnehmenden bereiten sich auf die eidg. Lehrabschlussprüfung vor.

Die «schulischen Variante» der Berufsausbildung kombiniert vier Semester Unterricht mit einem entlöhnten Praxisjahr. Die Teilnehmenden erwerben so den Abschluss in gesamthaft sechs Semestern und ohne Lehrstelle.

Schulischer Teil der Ausbildung

Der schulische Teil der Ausbildung ist in Übereinstimmung mit der KV-Reform in fünf Handlungskompetenzbereiche aufgeteilt:

• Handlungskompetenzbereich A: Handeln in agilen Arbeits- und Organisationsformen
• Handlungskompetenzbereich B: Interagieren in einem vernetzten Arbeitsumfeld
• Handlungskompetenzbereich C: Koordinieren von unternehmerischen Arbeitsprozessen
• Handlungskompetenzbereich D: Gestalten von Kunden- und Lieferantenbeziehungen
• Handlungskompetenzbereich E: Einsetzen von Technologien in der digitalen Arbeitswelt

Dabei steht während der gesamten Ausbildung der Erwerb von Handlungs-, Methoden- und Sozialkompetenzen, also das Aneignen effektiver beruflicher Kompetenzen und Fähigkeiten, im Zentrum. Mittels Trainingseinheiten und Praxisaufträgen wird einerseits selbstorganisiertes Lernen gefördert und andererseits die für beruflichen Erfolg nötige starke Verknüpfung von theoretischem Wissen (Fachkenntnisse) und praktische Fähigkeiten eingereicht.

Zu Beginn der Ausbildung kann im Wahlpflichtbereich aus zwei Möglichkeiten individuell ausgewählt werden:

• Fremdsprachen
• Projektarbeiten

Im zweiten Jahr der Ausbildung kann aus vier Optionen eine Vertiefungsrichtung gewählt werden:

• Kommunikation mit Anspruchsgruppen in der Landessprache
• Kommunikation mit Anspruchsgruppen in der Fremdsprache
• Finanzen 
• Technologie